一、招聘崗位、人數(shù)及崗位條件

（一）招聘崗位：天等縣投資促進(jìn)局項(xiàng)目股工作人員

（二）招聘人數(shù)：1名

（三）崗位條件：1.遵紀(jì)守法，品行端正，服從安排，尊敬領(lǐng)導(dǎo)，團(tuán)結(jié)同事，身體健康，工作積極主動(dòng)，有較強(qiáng)的組織紀(jì)律性及工作責(zé)任感；2.全日制大專及以上學(xué)歷，經(jīng)濟(jì)類專業(yè)優(yōu)先；3.年齡在22周歲以上38周歲以下；4.能吃苦耐勞，抗壓能力強(qiáng)，可適應(yīng)外勤奔波工作，擅長(zhǎng)對(duì)接企業(yè)，有駕駛證，能熟練駕駛機(jī)動(dòng)車；5.有一定的組織協(xié)調(diào)能力，有較好的文字功底和口語(yǔ)表達(dá)能力，熟悉現(xiàn)代辦公軟件運(yùn)用，具有從事黨政機(jī)關(guān)工作經(jīng)歷者優(yōu)先。

二、招聘程序

（一）報(bào)名時(shí)間和報(bào)名方式

1.報(bào)名時(shí)間：即日起至2026年6月30日

2.報(bào)名方式（網(wǎng)上報(bào)名）：請(qǐng)將居民身份證、學(xué)歷畢業(yè)證書等掃描件和《機(jī)關(guān)事業(yè)單位編外工作人員報(bào)名登記表》（見附件）發(fā)到郵箱：tdzhshj@163.com。報(bào)名者必須保證真實(shí)、準(zhǔn)確地提供本人信息及證明資料，準(zhǔn)確提供有效的聯(lián)系方式，如經(jīng)查實(shí)弄虛作假者，將取消聘用資格。

（二）有下列情形之一的，不得應(yīng)聘

1.曾因犯罪受過刑事處罰的；

2.曾被開除公職或被開除學(xué)籍的；

3.受黨紀(jì)、政務(wù)處分尚未解除的；

4.涉嫌違法違紀(jì)正在接受審查，或司法程序尚未終結(jié)的；

5.法律法規(guī)、政策規(guī)定的其他不符合應(yīng)聘資格條件的情形。

（三）面試

1.面試資格審核：由我公司與用工單位根據(jù)聘用資格條件，對(duì)所有報(bào)名者的相關(guān)材料進(jìn)行預(yù)審后確定入圍面試人員，并通過電話通知入圍面試人員。入圍面試者在面試當(dāng)天請(qǐng)持居民身份證、學(xué)歷畢業(yè)證書原件和《機(jī)關(guān)事業(yè)單位編外工作人員報(bào)名登記表》進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)核驗(yàn)。未入圍面試者，不再另行通知。

2.面試時(shí)間及地點(diǎn)：另行通知

（四）體檢

根據(jù)面試結(jié)果，確定體檢人選。體檢不合格或自愿放棄體檢的，應(yīng)從參加面試人員中擇優(yōu)遞補(bǔ)。體檢在縣級(jí)具有資質(zhì)的醫(yī)療機(jī)構(gòu)進(jìn)行，體檢費(fèi)用自理。

（五）聘用

公開招聘的工作人員按規(guī)定經(jīng)聘用后，由天等縣聚慧人力資源服務(wù)有限責(zé)任公司與受聘人員簽訂勞務(wù)派遣合同，并向用工單位進(jìn)行派遣。若已聘用人員因不符合聘用條件、放棄聘用等原因?qū)е落浻觅Y格無效的，可從參加面試人員中擇優(yōu)遞補(bǔ)或重新招聘，遞補(bǔ)人員需按規(guī)定完成體檢、資格復(fù)核等程序后辦理聘用手續(xù)。

三、工作地點(diǎn)

天等縣投資促進(jìn)局（天等縣自然資源局二樓）。

四、工資和福利待遇

（一）工資待遇：每人每月2400元（含個(gè)人應(yīng)繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)部分）；

（二）社會(huì)保障：聘用人員的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)（每人每月單位應(yīng)繳納企業(yè)職工基本養(yǎng)老、基本醫(yī)療、失業(yè)、工傷等社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)）由縣財(cái)政負(fù)擔(dān)；個(gè)人每月應(yīng)繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)從個(gè)人工資中代扣代繳。

附件：機(jī)關(guān)事業(yè)單位編外工作人員報(bào)名登記表

天等縣聚慧人力資源服務(wù)有限責(zé)任公司

2026年6月5日